Das Wichtigste über Norton Rose Fulbright

Wir sind Norton Rose Fulbright: führende Rechtsberatung von Wirtschafts- und Finanzunternehmen auf der ganzen Welt.

Unsere Mandanten kommen aus den unterschiedlichsten Industriesektoren, wobei wir unseren Fokus auf die Bereiche Financial Institutions; Energy; Infrastructure, Mining and Commodities; Transport; Technology and Innovation sowie Life Sciences and Healthcare legen.

Norton Rose Fulbright Frankfurt und Hamburg
Felix Theurer (Head of HR Germany)

E-Mail | Tel.: 069 505096 0

Norton Rose Fulbright München
Martina Geigl (HR Manager)

E-Mail | Tel.: 089 212148 0

Auszeichnungen und Preise

Wo wir überall gemeinsam unterwegs sind

Standorte National

Frankfurt am Main
Hamburg
München

Standorte International

Weltweit 50 Standorte in Europa, den USA, Kanada, Lateinamerika, Asien, Australien, Afrika und im Nahen Osten
Erfahre mehr


Unsere Schwerpunkte in der Beratung

Arbeitsrecht
Bank- und Finanzrecht
Corporate und M&A
Financial Services
Gewerblicher Rechtsschutz
Immobilien
Kapitalmärkte
Private Equity und Venture Capital
Prozessführung und Konfliktlösung
Insolvenzrecht und Restrukturierung
Steuerrecht
Versicherungsrecht
Wettbewerb und Kartelle
Wirtschaftsethik und Anti-Kurroption

Das macht uns aus.
Das sind wir und dafür stehen wir.
Norton Rose Fulbright.

# Teamgeist # Open Door Politik # Lockere & motivierende Atmosphäre # Soziales Miteinander # Events & Freizeitaktivitäten # Diversity & Inklusion
Nah am Mandanten, gemeinsam als Team. Fachlich auf höchstem Niveau und stets bereit, einen Schritt weiter zu gehen, um das Beste zu erreichen. Das macht uns aus und dafür stehen wir alle. Von der studentischen Hilfskraft bis zum Partner.
Felix Theurer, Head of HR Germany

Willkommen im Team

3700

Anwälte International

130

Anwälte National

mehr als 40

Anzahl Partner National

30

Neue Praktikanten pro Jahr

40

Neue Referendare pro Jahr

20

Neue Wissenschaftliche Mitarbeiter pro Jahr

25

Neue Anwälte pro Jahr

Deine Einstiegsmöglichkeiten bei Norton Rose Fulbright

Praktikum


Dauer: 4-6 Wochen, Zeitraum flexibel

Als Praktikant bekommen Sie bei uns einen realitätsnahen und spannenden Einblick in den Berufsalltag unserer Rechtsanwälte und in unser Mandatsgeschäft. Neben unserer Kanzleikultur lernen Sie auch unsere Arbeitsweise kennen.

Referendariat

Von Beginn an sind Sie in die tägliche Mandatsarbeit eingebunden und voll in das Team integriert. Unterstützt wird die Ausbildung durch Ihren persönlichen Mentor und regelmäßig stattfindenden internen Fortbildungsmaßnahmen. In der Wahlstation besteht die Möglichkeit, eines unserer ausländischen Büros kennenzulernen.

Wissenschaftliche Mitarbeit


Arbeitszeit: 2-5 Tage / Woche

Wir bieten interessierten angehenden Juristen, Referendaren und Doktoranden die Möglichkeit einer spannenden Beschäftigung in vielen Praxisbereichen.

Rechtsanwalt

Sie werden vom ersten Tag an aktiv in Projekte eingebunden und haben direkten Kontakt zu Mandanten. Ein Partner oder erfahrener Associate steht Ihnen als Mentor zur Seite. Ihr Mentor vermittelt Ihnen Einblicke in den Berufsalltag, ist Ansprechpartner für Themen jeglicher Art und unterstütz Sie auf Ihrem Karriereweg.

So arbeitet es sich bei Norton Rose Fulbright


Good To Know - Events

Für Jura-Studenten, Praktikanten und Referendare findet regelmäßig unsere Vortragsreihe „Aus der Praxis – das Frühstück für Ausgeschlafene“ oder „Kanzlei – Live“ statt. Anwälte verschiedener Praxisgruppen berichten über spannende Projekte und stellen das Zusammenspiel von Mandant und Anwalt dar.

Auslandstätigkeit

Arbeitszeitmodelle

Flexible Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten - realistische Möglichkeit, Karriere und Familie zu vereinbaren

Sprachkentnisse

Deutsch und Englisch, gerne weitere Sprachen

Mandantenkontakt

Unsere Berufseinsteiger sind von Anfang an Teammitglieder und haben damit bereits am Anfang ihrer Karriere direkten Kontakt zu unseren Mandanten. Zudem besteht die Möglichkeit im Laufe der Tätigkeit im Rahmen eines Secondment beim Mandanten mitzuarbeiten.

Wissenschaftliches Publizieren

Es ist bei uns gerne gesehen, wenn unsere Associates neben der Mandatsarbeit auch bei der Veröffentlichung von Artikeln o.ä. mitwirken.


Unterstützung bei der Ausbildung zum Fachanwalt oder Steuerberater bzw. Promotion und LL.M.

Gehalt Associate

Erstes Jahr: EUR 95.000 bis EUR 105.000 pro Jahr. Nach erfolgreichem Bestehen der Probezeit Teilnahme am Bonussystem.

Zusatzleistungen Associates

Firmenhandy, betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschüsse, Vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Rückenfitkurs im Büro, In-house Yoga und Massagen (standortabhängig)

Gehalt Referendare

EUR 625,00 pro Wochenarbeitstag (Tätigkeit bis zu 5 Tage/Woche unter Freistellung für AGs)

Gehalt Praktikum

EUR 450,00 pro Monat

Förderung Praktikanten & Referendare

Unser juristischer Nachwuchs ist Teil des Teams und wird durch einen Mentor während der Tätigkeit bei uns begleitet. Er gibt Einblicke in den Berufsalltag, ist Ansprechpartner für Themen jeglicher Art und unterstütz Sie während Ihrer Ausbildung bei uns. Darüber hinaus haben Sie die Gelegenheit an internen Fortbildungsveranstaltungen sowie an unseren Seminaren für Mandanten teilzunehmen.

Auslandstätigkeit bei Norton Rose Fulbright

Referendare erhalten die Möglichkeit ihre dreimonatige Wahlstationen in ausgewählten ausländischen Büros - bevorzugt im Londoner Büro - zu absolvieren, sofern sie die Anwaltsstation in einem unserer deutschen Büros durchlaufen haben.

Associates bekommen nach ca. drei Jahren Zugehörigkeit bei uns die Möglichkeit ein Secondment für bis zu zwölf Monaten zu absolvieren - meist bei einem unserer Mandanten, um auch einmal die „andere Seite“ kennen zu lernen.

Zudem unterstützen wir den Austausch mit unseren Büros an den unterschiedlichsten Standorten.



Idealerweise beginnen Sie Ihre Laufbahn bei uns bereits als Praktikant oder Referendar, denn wir möchten Sie frühzeitig für uns begeistern und Sie auf den Berufseinstieg und Ihren Weg vom Junior Associate zum Partner bei uns vorbereiten.

Ein Mentor wird Sie von Anfang an auf Ihrem Weg begleiten und Ihnen bei fach- bzw. entwicklungsspezifischen Fragen und Aspekten zur Seite stehen.

Darüber hinaus unterstützen wir Sie mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, das Ihnen dabei helfen soll, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen.

Felix Theurer
Martina Geigl

So unterstützen wir unsere Praktikanten

Persönlicher Mentor

Training on the job

Teilnahme an internen Fortbildungen

Einbeziehung in die Mandatsarbeit

Volle Teamintegration

Kennenlernen der verschiedenen Rechtsgebiete

Praktikanten- und Referendarfrühstück

Social Drinks

Betriebsausflug & Weihnachtsfeier

So unterstützen wir unsere Referendare

Persönlicher Mentor

Unmittelbare Einbindung in die Mandatsarbeit

Teilnahme an internen Fortbildungen

Freistellung für AGs und Klausurenwoche

Volle Teamintegration

Wahlstation im Ausland möglich

Praktikanten- und Referendarfrühstück

Social Drinks

Betriebsausflug & Weihnachtsfeier

So unterstützen wir unsere Anwälte

Wir werden Sie Schritt für Schritt vom Junior Associate auf dem Weg zur Partnerschaft begleiten. Hierfür steht Ihnen von Anfang an ein Partner oder Senior Associate als Mentor zu Seite, der Sie auf Ihrem Karriereweg sowie bei Fach- bzw. entwicklungsspezifischen Fragen und Aspekten unterstützt.

Nach etwa drei Jahren Berufserfahrung haben Sie die Möglichkeit, zum Middle Associate aufzusteigen. Nach rund sechs Jahren Berufserfahrung kann dann der Aufstieg zum Senior Associate erfolgen.

Um diesen Weg erfolgreich zu beschreiten, besuchen Sie in regelmäßigen Abständen unsere internen Fortbildungsakademien, die Ihren beruflichen Weg kontinuierlich begleiten. Dieses dezidierte System ist bei Norton Rose Fulbright weltweit standardisiert und Bestandteil der transparenten Karrieremöglichkeiten, die Sie bei uns haben. Die so genannten „International Academies“ finden in der Regel im Londoner Büro statt. Zusätzlich gibt es ähnlich standardisierte Fortbildungsveranstaltungen an unseren deutschen Standorten.

Unsere Senior Associates erhalten ferner ein spezielles Business Development Training, das von Partnern geleitet wird. Sie werden an die eigenständige Mandatsgenerierung herangeführt und erarbeiten ihren eigenen Business Case. Erfüllen Sie alle Kriterien, steht der Sprung vom Senior Associate zum Partner an.

Besuche externer Fortbildungsveranstaltungen, insbesondere der einschlägigen Anwaltslehrgänge, runden unser Angebot ab.

Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßig unser Associate Jour Fixe (Fachvorträge eines Partners/Associates für alle Fee Earner), bieten internationale Weiterbildungsmöglichkeiten mit anderen Norton Rose Fulbright Büros über Webinare.

Weibliche High Potentials werden zudem mit einem speziellen "Career Strategy Programme" gefördert, das. z.B. spezielle Coachings enthält.

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Die nächsten Veranstaltungen

Fr, 04.12.20 - 10:00 Uhr
Zoom - Meeting
Thema: „Die Kunst des Streitens und der Streitvermeidung“
Fr, 29.01.21 - 10:00 Uhr
Zoom - Meeting
Thema: „Die Garantieversicherung beim Unternehmenskauf – Grundzüge und Schadensabwicklung“
Fr, 15.01.21 - 10:00 Uhr
Zoom - Meeting
Thema: „Unternehmensgründung und Frühphasenfinanzierung“

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Frage: Seit wann sind Sie bei Norton Rose Fulbright und warum haben Sie sich für diese Kanzlei entschieden? Tobias Seit Anfang 2019 als…
Frage: Seit wann sind Sie bei Norton Rose Fulbright und warum haben Sie sich für diese Kanzlei entschieden? Christina Ich bin zum Ende des…
1. Vorbereitungen Für die Vorbereitung der Wahlstation in den USA, muss ausreichend Zeit eingeplant werden. In meinem Fall fand die Wahlstation…
I. Vorbereitung: Ich habe bereits während meiner Anwaltsstation im Münchener Büro die Zusage bekommen meine Wahlstation im Büro in Sydney…
Frage: Seit wann sind Sie bei Norton Rose Fulbright und warum haben Sie sich für diese Kanzlei entschieden? Indra Ich bin seit April 2019 bei…